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Direction générale

L'organisation du Groupe

La Compagnie des Alpes a adopté une structure décentralisée qui permet de combiner la flexibilité au niveau local avec une meilleure efficacité globale. 

Les sociétés d’exploitation ont à leur tête une équipe opérationnelle qui connaît parfaitement les problématiques locales. Ces équipes sont pleinement responsables des opérations de terrain et des résultats des sociétés qu’elles dirigent. Elles ont notamment une large autonomie dans la politique de recrutement des collaborateurs et l’organisation de l’activité (plannings, entretien, sécurité). Elles sont aussi en charge de l’application locale des politiques globalement définies par la Compagnie des Alpes dans des domaines aussi variés que les investissements, le marketing, les politiques tarifaires, les bases de données clients. 

La maison-mère Compagnie des Alpes est au centre du réseau constitué par les sociétés du Groupe. S'appuyant sur les services fonctionnels clés emmenés par le Direction de la Finance, de la Stratégie et des Services Supports, la Direction Marketing et Développement Produits, la Direction Industrielle, les Directions opérationnelles ainsi que les services des Ressources Humaines et de la Communication, la maison-mère est le lieu où s’élaborent les orientations du Groupe et de son développement, qui sont ensuite appliquées localement par les filiales. 

Un système de reporting et de programmation élaboré permet un pilotage précis à tous les niveaux et une réactivité décisive pour le bon fonctionnement de cette organisation. La transparence est une valeur clé du groupe. Elle permet une diffusion active des savoir-faire développés par chaque entreprise au bénéfice de toutes les sociétés du Groupe. 

Le 19 mars 2009, la Compagnie des Alpes a adopté un nouveau mode de gouvernance en revenant à la formule société anonyme à Conseil d'administration. 

Le Président Directeur général est entouré d'un Directeur général délégué, et de trois Directeurs généraux adjoints. Le Comité exécutif comprend 10 membres. 
 

 Dominique MARCEL
Président - Directeur général
 

Président - Directeur général (56 ans).
Nommé le 19 mars 2009. 
Inspecteur général des finances et ancien élève de l'ENA (1983), il a occupé différentes fonctions à la Direction du Trésor et dans plusieurs cabinets ministériels. Il a été Directeur des Finances et de la Stratégie de la Caisse des dépôts de novembre 2003 à juin 2008 et Président du Conseil de surveillance et du Comité de la stratégie de la Compagnie des Alpes entre décembre 2005 et octobre 2008, puis Président du Directoire d'octobre 2008 au 19 mars 2009. 
IL est administrateur de plusieurs sociétés cotées. 

Mandats au sein du Groupe : 
- Président de Compagnie des Alpes - Domaines skiables SAS, 
- Président du Conseil d’administration de Grévin et Cie SA, 
- Président du Conseil de surveillance de la SA du Parc du Futuroscope, 
- Représentant permanent de CDA au Conseil d'administration de la Compagnie du Mont-Blanc (CMB). 

Mandats hors Groupe : 
- Administrateur d’Eiffage SA, 
- Administrateur de la Société du Grand Théâtre des Champs Elysées. 
 
 
 
 
 
     
 
Franck SILVENT
Directeur Général Délégué Finances Stratégie, Développement, Juridique et DSIO
 

Directeur Général Délégué Finances Stratégie, Développement, Juridique et DSIO (39 ans).
Directeur Général Délégué, Directeur Finances Stratégie, Développement, Juridique et DSIO. 
Nommé le 1er octobre 2009. 
Entré dans le Groupe en janvier 2005. 
Ancien élève de l'ENA et Inspecteur des finances, il était précédemment Directeur adjoint à la Direction finances et Stratégie du Groupe Caisse des Dépôts de 2002 à 2005, année au cours de laquelle il a rejoint la Compagnie des Alpes. 

Mandats au sein du Groupe : 
- Président de CI2S SAS, 
- Représentant permanent de CDA au Conseil d'Administration de Grévin & Cie SA, - Représentant permanent du Gérant (CDA) de la Compagnie des Alpes - Financement (CDA-FI), 
- Administrateur de SwissAlp (Suisse), 
- Administrateur de la Compagnie du Mont-Blanc (CMB), 
- Membre du Conseil de surveillance de la SA du Parc du Futuroscope. 

Mandats hors Groupe : 
- Administrateur de CNP Assurances, 
- Administrateur de Lafuma SA. 
 
 
 
 
 
 
     
 

 

 Victoire AUBRY
Directrice Finances, Risques et Administration
 
 
 
Directrice Finances, Risques et Administration.
Nommée et entrée dans le Groupe le 1er mars 2012.
Diplômée d’une maîtrise et d’un DESS de finances à l’Université Paris Dauphine, puis d’un executive MBA à HEC, elle a réalisé tout son parcours professionnel au sein du groupe Caisse des Dépôts. Après 10 années passées dans la Banque d’investissement du Groupe (CDC Ixis), elle rejoint en 2000 la Direction des Finances et de la Stratégie du Groupe CDC. En octobre 2005, elle prend la responsabilité de la Direction du pilotage de la performance de CNP Assurances, et assurait en outre, depuis 2010, la responsabilité du déploiement du programme d’efficience.
 
 
 
 
 
     
 
Danièle Clergeot
Directrice Générale adjointe, Directrice Marketing, Ventes et Développement Produits
 

Directrice Générale adjointe, Directrice Marketing, Ventes et Développement Produits.
Nommée le 1er Septembre 2011. 
Entrée dans le Groupe le 1er septembre 2011. 
Diplômée de l’ESCP et de l’IMD Lausanne, elle a mené une grande partie de sa carrière au sein de grands groupes internationaux (Nestlé, Danone, RJR Nabisco/JTI) dans des fonctions marketing et vente, à la fois dans des positions opérationnelles et d’état major. Elle a par ailleurs été de 2006 à 2010 Directrice générale du Domaine de Chantilly.
 
     
 
Jean-François BLAS
Directeur Général adjoint, Directeur des Opérations DS
 

Directeur Général adjoint, Directeur des Opérations DS.
Nommé le 19 mars 2009. 
Entré dans le Groupe en 2007. 
Diplômé d'HEC, il a débuté sa carrière professionnelle à des postes de direction au sein de plusieurs groupes de services avant d'intégrer la STVI comme Directeur Général en 1988 puis comme Président à partir de 2002. Il a rejoint le Groupe Compagie des Alpes, comme Membre du Directoire, Directeur Général délégué de CDA DS en octobre 2007.
     
 
David PONSON
Directeur des Opérations DS
 

Directeur des Opérations DS.
Nommé le 1er janvier 2012. 
Entré dans le groupe en mai 1996. 
Diplômé de l'Ecole Nationale Supérieure d'Arts et Métiers de Paris, il est entré en 1996 comme Responsable Technique-Exploitation et Qualité et membre du Directoire de la STAG (Société des Téléphériques de l'Aiguille Rouge, Peisey-Vallandry). De 1998 à 2002, il prend la Directions de l'Exploitation Remontées Mécaniques et Pistes. En mars 2002, il devient Directeur général délégué et membre du Directoire de la SEVABEL. Il est ensuite nommé Directeur général de la SEVABEL et coordinateur 3 Vallées Méribel et SEVABEL. Le 1er janvier 2012, David PONSON a succédé à Bernard CHAPUIS aux fonctions de Directeur des Opérations Domaines skiables.
 
 
 
     
 
Olivier GARAÏALDE
Directeur des Opérations PL
 

Directeur des Opérations PL.
Nommé le 19 mars 2009.
Entré dans le Groupe en 2005.
Diplômé de l'Ecole Hôtelière de Lausanne, il a exercé des fonctions de Directeur du Contrôle de Gestion puis des Opérations Hôtelières à Disneyland Resort Paris, pendant près de 10 ans. Il a également travaillé pour l'enseigne TGI Friday's à Paris et aux Etats-Unis avant de rejoindre la Compagnie des Alpes en 2005, comme Directeur des Opérations des Parcs de loisirs. 
 
     
 
François FASSIER
Directeur de la Direction Industrielle
 

Directeur de la Direction Industrielle.
Nommé le 1er décembre 2010. 
Entré dans le Groupe en septembre 2006. 
Diplômé de l’ENSAM Paris, il a débuté sa carrière dans le groupe Euro Disney en 1990 en qualité de Responsable Maintenance des attractions. Il devient en 1998 Directeur Technique, en charge de la maintenance et de la gestion du patrimoine immobilier. Il entre dans le Groupe CDA en 2006 en tant que Directeur du Pôle Belgique, il prend la tête du Pôle Ile de France, regroupant notamment le Parc Astérix, la Mer de Sable et le Parc de Bagatelle, fin 2007. 
 
     
 
Céline LEMERCIER
Directrice des Ressources Humaines du Groupe.
 

Directrice des Ressources Humaines du Groupe.
Entrée dans le Groupe et nommée le 1er Janvier 2011. 
Diplômée de l’IEP de Paris, elle a occupé différents postes, en France et aux Etats-Unis, dans les Ressources Humaines, au sein d’environnements diversifiés : Central Soya – Groupe Eridania Beghin Say, Valeo, JF Hillebrand. Avant d’intégrer la Compagnie des Alpes, elle était la Directrice des Ressources Humaines de la Division Personal Care du groupe Rexam. 
     
 
Sandra PICARD
Directrice de la Communication du Groupe
 

Directrice de la Communication du Groupe.
Nommée le 1er janvier 2011.
Entrée dans le Groupe le 12 juin 2006. 
Diplômée de l’ESC Bordeaux, elle a occupé diverses fonctions au sein d’Eurodisney SCA à partir de 1996, comme contrôleur de gestion avant de prendre en 2000 la responsabilité des Relations Investisseurs. De juin 2006 à octobre 2009, elle est responsable des relations publiques et de la communication interne des Parcs de loisirs de la CDA. 
 
     
 

 

 Delphine PONS
Directrice Marketing et Ventes du Groupe
 

Directrice Marketing et Ventes du Groupe.
Nommée le 1er Septembre 2011. 
Entrée dans le Groupe en mai 2005. 
Diplômée de l’ESSEC, elle a développé l’essentiel de sa carrière au département Stratégie du cabinet Deloitte Consulting/Braxton Associés. Avant de rejoindre le Groupe, elle était manager au sein de ce département en charge du secteur des télécoms, médias, distribution et support. De mai 2005 à octobre 2009, elle s’est consacrée à la dynamisation de la politique commerciale et marketing des Parcs de loisirs. 
     

 

 

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